Great Place To Work®
Mitglieder-Vorteil
Exklusiv für ÖHV-Mitglieder:
- 40 % exklusive Sonderkonditionen auf die Teilnahme am Great Place To Work® Certified™ - Programm
- Exklusive Chance auf die Auszeichnung „Best Workplaces in Hotels & Resorts™"
- Nachhaltiger Wettbewerbsvorteil: höhere Arbeitgeberattraktivität, stärkere Mitarbeitendenbindung, effizienteres Recruiting und messbar bessere Unternehmensperformance
Die ÖHV präsentiert Great Place To Work®
Di, 9. Juni 2026 10:00 Uhr
Sonderkonditionen für ÖHV-Mitglieder: Erfahren Sie mehr in unserem Online-Talk! Bereits zertifizierte Hotels aus der Stadt- und Ferienhotellerie erzählen von Ihren Erfahrungen und konkreten Umsetzungen im Betrieb.
Great Place To Work®
Great Place To Work® macht großartige Arbeitgeber:innen im Tourismus sichtbar und unterstützt Betriebe dabei, ihre Arbeitsplatzkultur gezielt zu verbessern, Mitarbeitende langfristig zu binden und Fachkräfte zu gewinnen. Gerade für Mitglieder der Österreichischen Hotelvereinigung (ÖHV) bietet sich damit die Möglichkeit, die wirtschaftliche Performance zu steigern und sich als Top-Arbeitgeber:in im Wettbewerb um Talente klar zu positionieren.
In 3 Schritten zur Sichtbarkeit
Im Zentrum steht eine fundierte Mitarbeitendenbefragung, die ehrliches Feedback liefert und konkrete Ansatzpunkte zur Weiterentwicklung der wirtschaftlichen Performance und Arbeitsplatzkultur aufzeigt. Unser Tool ist in über 70 Sprachen verfügbar, sodass die gesamte Belegschaft in der Muttersprache befragt werden kann. So entstehen valide Daten zu Zufriedenheit, Engagement und Bindung eurer Teams.
Die nächsten Schritte
Bucht eine kostenlose Demotour mit dem Befragungstool
Auf Basis der Ergebnisse des Befragungstools entwickelt ihr eure Unternehmenskultur gezielt weiter und könnt euch für die Great Place To Work®-Zertifizierung qualifizieren. Diese macht eure Stärken als Arbeitgeber:in sichtbar und stärkt eure Position am Arbeitsmarkt nachhaltig.
Get Certified – in nur 3 Schritten
Der nächste Schritt: Mit entsprechender Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit habt ihr als einer der ersten Hotelbetriebe die exklusive Chance auf die Auszeichnung „Best Workplaces in Hotels & Resorts™“. Damit gehört ihr zu den besten Arbeitgeber:innen der Branche und hebt euch klar vom Wettbewerb ab – ein starkes Signal an Bewerber:innen, Mitarbeitende und Gäste gleichermaßen.
Stärkt eure Arbeitgebermarke
Aktuelle Daten zeigen die Wirkung der Best Workplaces: 83 % der Mitarbeitenden gehen gerne zur Arbeit, 85 % möchten langfristig im Betrieb bleiben, und über 83 % fühlen sich als wertvoller Teil des Teams. Diese Werte belegen, dass ausgezeichnete Betriebe nicht nur attraktiver für Talente sind, sondern auch besonders leistungsstarke und engagierte Teams aufbauen.
Ergänzend unterstützen euch gezielte Analysen und Checks dabei, eure Arbeitgebermarke (Employer Brand) weiter zu stärken und euer Recruiting zu optimieren. So trefft ihr Entscheidungen auf Basis fundierter Daten und entwickelt euch Schritt für Schritt zu einem der besten Arbeitgeber im Tourismus.
Als Hotelier kennen Sie die Stimme Ihrer Gäste. Doch kennen Sie auch die Ihres Teams? Great Place To Work® ermöglicht Ihnen ehrliches Feedback aus Ihrem Team und zeigt Ihnen konkret, wo Sie ansetzen können. Damit Ihr Betrieb sowohl für Gäste als auch für Mitarbeitende ein echter Lieblingsplatz ist.
Exklusive Sonderkonditionen für ÖHV-Mitglieder
Für die Hotellerie bedeutet das einen klaren Wettbewerbsvorteil: Ihr steigert eure Arbeitgeberattraktivität, bindet eure Mitarbeitenden langfristig und positioniert euch nachhaltig als Arbeitgeber:in der Wahl – mit der Chance, zu den „Best Workplaces in Hotels & Resorts™“ zu gehören.
ÖHV-Mitglieder profitieren von exklusiven Sonderkonditionen von 40 % auf die Leistungspakete Assess und Analyse.
Für weitere Informationen kontaktiere das Team von Great Place to Work®.
Eure Vorteile noch einmal auf einen Blick
Einsatz in der Praxis
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