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Nachhaltigkeit im ÖHV-Alltag

Nachhaltigkeit im ÖHV-Alltag

Wir unterstützen und informieren nicht nur unsere Mitglieder zum Thema Nachhaltigkeit im Hotel, sondern setzen auch ÖHV-intern ein Zeichen.

Neben unseren Projekten zum Thema finden Sie auf dieser Seite auch unsere internen Maßnahmen FÜR mehr Umweltbewusstsein, Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Wir unterstützen mit unseren Angeboten & Initiativen die Umsetzung der Sustainable Development Goals der

Vereinten Nationen (2015), die Umsetzung der Ziele des Paris Agreement (2016) und des European Green Deal der EU-Kommission (2020) im österreichischen Tourismus und möchten auch selbst als Vorreiter agieren. 

Die ÖHV ist...

klimaaktiv-Partner

"klimaaktiv" zeigt Wege auf, wie wir alle – jeder einzelne von uns, aber auch Unternehmen und Vereine – einen Beitrag zum Klimaschutz leisten können. Dieses Angebot nehmen wir gerne in Anspruch und geben das Wissen aktiv an unsere rund 1.700 Mitgliedsbetriebe weiter.

Mit unserem Projekt „Zeichen setzen“ treiben wir die Bewusstseinsbildung in der Hotellerie voran. Wir bündeln Wissen und Best Practices, stellen Ideen und Produkte vor und zeigen, wo diese bereits erfolgreich eingesetzt werden. Außerdem laden wir zu Weiterbildungen und Info-Veranstaltungen. Und auch im Büro halten wir die Umweltbelastung gering. Bei unseren Druckerzeugnissen achten wir auf höchsten Umweltstandard, wir beziehen zu 100 % Öko-Strom und der jährliche ÖHV-Kongress wird als Green Meeting abgehalten.

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ÖHV-Campus-Leiterin Brigitta Brunner im klimaaktiv-Interview

Nachhaltig im ÖHV-Büroalltag

Wir schauen aufs Papier

Wir haben unseren Papierbedarf im Büro reduziert und sind auf ein CO2-neutrales und 100 % recyceltes (Kopier-)Papier umgestiegen. Auch bei unseren Magazinen (die lobby, Partner- und Campus-Broschüre) verwenden wir ein PEFC-zertifiziertes Papier und drucken nach der Richtlinie "Druckerzeugnisse" des Österreichischen Umweltzeichens. Beim Versand unserer Magazine verzichten wir auf das Einschweißen in Plastikfolie.

Bereits 80 % unserer Rechnungen verschicken wir elektronisch und sparen somit Papier, Kuverts und den Postweg.

 

Unser Umgang mit Abfall

In unserer Büro-Küche und bei den Arbeitsplätzen trennen wir unseren anfallenden Müll.

Außerdem sammeln wir unsere leeren Drucker-Toner in einer Rote Nasen-Sammelbox. Mit diesen werden dann neue Patronen und Kartuschen im Recycling-Verfahren hergestellt.

Mehr zum Rote Nasen Sammelprogramm

Nachhaltig mobil

Sauber unterwegs

Zu unseren Seminaren, Lehrgängen und Akademien sowie Veranstaltungen, wie dem jährlichen Kongress, fahren wir zum Großteil elektrisch. Unser Mobilitäts-Partner Hyundai unterstützt uns dabei.

MEHR zu Hyundai

Und wenn wir nicht mit dem Auto unterwegs sind, dann mit dem Zug oder innerhalb Wiens zu Fuß.

Grün bei Veranstaltungen

Interne Meetings, wie z.B. Präsidiumssitzungen, halten wir hybrid ab, sodass die Teilnehmer:innen nicht aus ganz Österreich anreisen müssen. Unser jährlich stattfindender Kongress wird nach den Kriterien des Österreichischen Umweltzeichens für Green Meetings ausgerichtet. 2023 kompensierten wir die im Rahmen des Kongresses anfallenden Emissionen.

 

Firmenradl für ÖHV-Mitarbeiter:innen

Die ÖHV ist Partner von Firmenradl und bietet so all ihren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit ein "Firmenfahrrad" zu günstigen Konditionen über den Arbeitgeber mittels Gehaltsumwandlung zu erwerben. Die Firmenradl-Partnerschaft ist für Arbeitgeber kostenlos und bietet Vorteile für alle Seiten: sie bietet Anreize für Mitarbeiter:innen, trägt zur Mitarbeiterbindung und zur Nachhaltigkeit des Unternehmens bei.

Mehr zu Firmenradl

CO2-Fußbabdruck

Seit 2021 berechnen wir jährlich unseren CO2-Fußabdruck.

Wir setzen uns aber als Ziel im ÖHV-Alltag grüner und nachhaltiger zu werden, dh wir bemühen uns Papier zu sparen, grüner unterwegs zu sein und nachhaltigere Produkte zu kaufen bzw. produzieren zu lassen.

 

 

Unser Ziel ist unsere Treibhausgasemissionen aktiv zu reduzieren. Das heißt wir werden weiterhin jährlich unseren CO2-Fußabdruck berechnen und laufend unsere Aktivitäten und Abläufe im Büro-Alltag evaluieren und geben unser Bestes Emissionen weiterhin zu verhindern bzw. zu reduzieren.

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Last but not least:
ÖHV-Initiativen für eine nachhaltige Hotellerie

Die aktualisierte EU-Industriestrategie unterstreicht die Notwendigkeit, den grünen und digitalen Wandel der EU-Industrie und ihrer Ökosysteme zu beschleunigen. Zu diesem Zweck schlägt sie vor, mit Industrie, Behörden, Sozialpartnern und anderen Interessengruppen zusammenzuarbeiten, um Übergangspfade für jedes Ökosystem zu entwerfen und umzusetzen.
Der Tourismus, als das am stärksten von der COVID-19-Krise betroffene Ökosystem, wird als erstes seinen Übergangspfad durchlaufen.
Es wurden alle EU-Tourismusakteure eingeladen, ihr konkretes Engagement einzureichen.


Diese 4 haben wir als ÖHV eingereicht:

Verbesserung von Statistiken und Indikatoren für den TourismusDie Österreichische Hoteliervereinigung (ÖHV) veröffentlicht laufend Studien und arbeitet mit Partnern an der Weiterentwicklung, um mehr Wissen und Transparenz im Tourismus zu schaffen. Ziel ist es, bis 2025 ein Hotel-Benchmark-System in Österreich zu etablieren.
Grüne Transformation von Tourismusbetrieben und KMU2019 hat die Österreichische Hoteliervereinigung (ÖHV) die Initiative "Zeichen setzen" gestartet, um ihre Mitglieder im Bereich Nachhaltigkeit aktiv zu unterstützen. Laufende Richtlinien und Best Practices in den Bereichen: Energieeffizienz, Abfallvermeidung, Plastikreduktion. Ziel ist es, den Anteil der ökozertifizierten Betriebe bis 2025 um 20% zu erhöhen. Die ÖHV ist auch Partner im EU-Projekt "European Tourism Going Green 2030".
Unterstützung bei der Digitalisierung von Tourismus-KMU und DestinationenMit dem ÖHV-Campus bietet die Österreichische Hoteliervereinigung (ÖHV) Schulungen zu den Themen Online-Marketing, Digitalisierung und Trends ect. an. Ziel ist es, das Wissen in der Branche weiter zu erhöhen und bis 2025 100 Mitarbeiter in diesen Bereichen auszubilden.
Pakt für Kompetenzen im TourismusDie Österreichische Hoteliervereinigung (ÖHV) bietet mit dem ÖHV-Campus Ausbildungen in allen Bereichen der Hotellerie an. Vom Management bis zum Personal werden jährlich rund 1.000 Personen im ÖHV-Campus ausgebildet. Unser Ziel ist es, bis 2025 auf 1.300 Personen pro Jahr zu wachsen.

Mehr Informationen

Weiterführende Links

Ihre Ansprechpartnerinnen

Carina Rabelhofer MA

Carina Rabelhofer MA

Leitung Office Management und Ass. der Geschäftsführung E-Mail senden +43 1 5330952-11
DI Barbara Diallo-Strobl

DI Barbara Diallo-Strobl

Projekt- und Eventmanagement E-Mail senden +43 1 5330952-13
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